Servicetechnicus op Vaste Locatie
Waarom jij als servicetechnicus bij Hollander Techniek wilt werken? Bij ons coördineer jij de dagelijkse uitvoering van werkzaamheden als onderhoud, een storing of het ombouwen van een productielijn. Dit doe je voor een vaste klant in de vleesindustrie gevestigd in Apeldoorn. Daarnaast ondersteun je de technische dienst van onze klant waar nodig.
Waarom kiezen voor Hollander Techniek?
- Volop mogelijkheden om te ontwikkelen. Van doorbetaalde schooldagen tot hbo+.
- 20% van de winst wordt verdeeld onder de collega’s.
- Mooie bus met het beste gereedschap. Rijden maarrr.
- Bij ons is iedereen gelijk. Geen baas-boven-baas.
- Duurzaamheid zit in ons hart. Samen dragen we bij aan een betere wereld.
Ben jij onze nieuwe collega?
Je bent goed in jouw vak als servicetechnicus, omdat je graag het verschil maakt door mee te denken met de klant. Jij bent een topper in het coördineren van de urenregistratie en zorgt ervoor dat de werkplanning soepel verloopt. Jij vindt het daarnaast leuk om collega monteurs en/of onderaannemers aan te sturen. Verder vragen we:
- een afgeronde technische mbo-opleiding richting elektrotechniek;
- dat je beschikbaar bent van dinsdag tot en met zaterdag.
Maak kennis met Peter en Nicole, servicetechnici werktuigbouwkunde. Peter en Nicole laten hun klanten niet in de kou staan. Ze zoeken storingen en lossen ze op. Ze repareren alles waar een cv- of waterleiding aanzit en verrichten onderhoud aan bijvoorbeeld cv-ketels. "Je moet heel flexibel zijn. Ik vind dat wel leuk, geen dag is hetzelfde." Benieuwd naar hun verhaal?
Regel jij dat het goed gebeurt?
- Aansturen van collega monteurs
- Uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden
- Overleggen met technische dienst
- Verwerken van urenregistratie, werkbonnen en meer- en mindewerk
- Intern overleggen
Je team begeleiden en aansturen bij het uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden aan een machine, overleggen met de projectleider ter afstemming van een intern project of het maken van een werkplanning en werkverdeling? Dit zijn zomaar 3 voorbeelden van de klussen die je aanpakt als servicetechnicus.
Echt Hollander Techniek
Werken bij Hollander Techniek voelt als thuiskomen bij familie. Voor onze ruim 550 collega’s staat plezier in het werk voorop. Door samen te werken, oprecht naar elkaar te zijn en ondernemerschap te tonen, creëren wij technische totaaloplossingen voor onze opdrachtgevers in de retail-, industrie- en utiliteitsmarkt. We zijn trots op het feit dat we al bijna 50 jaar innovatieve, duurzame oplossingen combineren met een uitstekende dienstverlening naar onze klanten. Als familiebedrijf doen we het liefst alles samen. Samen met medewerkers en samen met klanten. Dat noemen wij ‘Echt Hollander’. We zijn financieel kerngezond en dat maakt dat we kunnen blijven investeren in onze medewerkers. Word jij het nieuwste lid van onze familie?
Wil jij bij de Hollander-familie horen? Dit is het sollicitatieproces.
Sollicitatie
Maak werk van deze vacature en solliciteer.
Eerste contact
Binnen drie werkdagen hoor je van een van onze recruiters.
Kennismaking
Het eerste kennismakingsgesprek is met de recruiter en jouw toekomstige teamcoach.
Tweede gesprek
Tijdens het tweede gesprek ontmoet je jouw toekomstige collega’s: een P&O-adviseur en een van je teamleden.
Meeloopdag
Eerst een dagje meelopen voordat je jouw handtekening zet? Geen probleem, jouw toekomstige collega's nemen je graag mee.
Tekenen maar!
We bespreken de arbeidsvoorwaarden en dan… zetten we allebei onze handtekening onder jouw overeenkomst. Welkom bij Hollander Techniek!
Introductieprogramma
Het is zover: jouw eerste werkdag in onze familie. Wij ontvangen jou met open armen voor een introductie. Lees hier hoe je eerste werkweek is
