Eerste Monteur Elektrotechniek
Waarom jij als eerste monteur elektrotechniek bij Hollander Techniek wilt werken? Bij ons ben jij in jouw functie nauw betrokken bij afwisselende utiliteitsprojecten. Daarnaast is er ruimte om door te groeien naar montageleider via verschillende functies, of om op den duur de stap naar binnen te maken!
Waarom kiezen voor Hollander Techniek?
-
Jouw persoonlijke ontwikkeling vinden wij belangrijk.
-
Meewerken aan verschillende, vernieuwende projecten.
-
Samenwerken is hoe we werken.
-
Doorgroeien? Ontdek alle mogelijkheden.
-
We staan financieel sterk dus volop zekerheid.
Ben jij onze nieuwe collega?
Je bent goed in jouw vak als eerste monteur elektrotechniek, omdat je secuur bent in je werk en klanttevredenheid hoog op jouw agenda staat. Jij haalt plezier uit afwisseling in technieken en klanten: van nieuwbouw van een distributiecentrum, een aanpassing in een showroom of het werken aan een nieuwe cleanroom. Niet alleen werk je zelf actief mee, ook draag je graag jouw kennis over aan lerende collega’s en begeleid je hen. Verder vragen we:
-
minimaal 2 jaar ervaring binnen de elektrotechniek
-
een afgeronde mbo-opleiding niveau 3 of 4 richting elektrotechniek
Maak kennis met Bart Breukelman. Bart is monteur en werkvoorbereider elektrotechniek bij een van de vaste klanten van Hollander Techniek: Unilever. Met een klein team werkt hij op locatie aan storingen, onderhoud én kleine projecten. "Toen de kans zich voordeed om als monteur elektrotechniek voor Unilever te gaan werken, dacht ik: 'Als je het niet probeert, dan weet je ook niet hoe het is.' Het bleek juist heel afwisselend te zijn!" Benieuwd hoe Bart in zijn huidige functie rolde?
Regel jij dat het goed gebeurt?
- Uitvoeren van montagewerkzaamheden
- Aansturen van stagiaires
- Bestellen van onderdelen
- Volgen van vaktrainingen
- Bijwonen van team en projectoverleggen
Wij maken elektrotechnische installaties binnen de utiliteit. Scholen, kantoren, theaters, zorginstellingen en bij de politieacademie; als monteur kom je overal. En elk project is weer anders. Van de nieuwbouw van een cleanroom tot de renovatie van verzorgingstehuis.
Dit zijn enkele voorbeelden van werkzaamheden die je te wachten staan.
Echt Hollander Techniek
Werken bij Hollander Techniek voelt als thuiskomen bij familie. Voor onze ruim 550 collega’s staat plezier in het werk voorop. Door samen te werken, oprecht naar elkaar te zijn en ondernemerschap te tonen, creëren wij technische totaaloplossingen voor onze opdrachtgevers in de retail-, industrie- en utiliteitsmarkt. We zijn trots op het feit dat we al bijna 50 jaar innovatieve, duurzame oplossingen combineren met een uitstekende dienstverlening naar onze klanten. Als familiebedrijf doen we het liefst alles samen. Samen met medewerkers en samen met klanten. Dat noemen wij ‘Echt Hollander’. We zijn financieel kerngezond en dat maakt dat we kunnen blijven investeren in onze medewerkers. Word jij het nieuwste lid van onze familie?
Wil jij bij de Hollander-familie horen? Dit is het sollicitatieproces.
Sollicitatie
Maak werk van deze vacature en solliciteer.
Eerste contact
Binnen drie werkdagen hoor je van een van onze recruiters.
Kennismaking
Het eerste kennismakingsgesprek is met de recruiter en jouw toekomstige teamcoach.
Tweede gesprek
Tijdens het tweede gesprek ontmoet je jouw toekomstige collega’s: een P&O-adviseur en een van je teamleden.
Meeloopdag
Eerst een dagje meelopen voordat je jouw handtekening zet? Geen probleem, jouw toekomstige collega's nemen je graag mee.
Tekenen maar!
We bespreken de arbeidsvoorwaarden en dan… zetten we allebei onze handtekening onder jouw overeenkomst. Welkom bij Hollander Techniek!
Introductieprogramma
Het is zover: jouw eerste werkdag in onze familie. Wij ontvangen jou met open armen voor een introductie. Lees hier hoe je eerste werkweek is
Enthousiast? Solliciteer nu!
Staat jouw vacature er niet tussen? Stuur dan een open sollicitatie.
Eerste Monteur Elektrotechniek